photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

ans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice). MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. MISSIONS Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) psychologue. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. MISSIONS Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice), vos missions seront : Conduite d'entretiens individuels Apporte son éclairage clinique sur les situations et contribue à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes Oriente vers les dispositifs de droit commun Analyse des besoins de la personne accueillie, information sur la démarche à mettre en place et les possibilités d'interventions psychologiques Participe à l'étude des demandes d'admission Participation aux rencontres organisées[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif O2R recrute un.e IAS, poste à pourvoir début d'année 2026. Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'Association. Rejoignez nous ! Dans le cadre du service O2R qui à pour missions de repérer, de remobiliser et d'accompagner des personnes très éloignées de l'emploi, nous recrutons pour notre Direction Territoriale sur le site de la vienne 86, à Poitiers, un(e) Intervenant(e) d'Action Sociale (IAS). Ces missions s'exercent au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec le chef de service, l'équipe O2R déjà présente, les autres dispositifs de l'association et partenaires du territoire. Quatre grandes missions composent le dispositif : Repérer : - Participer au repérage des personnes invisibles du Réseau Pour l'Emploi[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Beauvallon recrute pour son Pôle de Prévention Spécialisée dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour une période de 6 mois. Mission à pourvoir au plus tard le 15 février 2026. La Prév 22 propose des actions et une présence en direction de mineurs ou de jeunes en risque de décrochage social et de marginalisation. Le dispositif propose à la fois des réponses individuelles et une participation à des réponses coordonnées sur un territoire. Missions principales : - Intervention dans le respect des principes fondamentaux (absence de mandat nominatif, principe de libre adhésion, respect de l'anonymat) de la Prévention Spécialisée sur les quartiers de Guingamp; - Les principales modalités d'intervention sont: le travail de rue, le travail auprès des groupes, les accompagnements individuels et les actions collectives ; - Participer à l'élaboration et la construction du projet de service et au développement de l'action de la Prévention Spécialisée sur le territoire. Compétences requises : - Capacité à « aller vers » un public en grande difficulté, à travailler « hors les murs » en se référant aux principes et valeurs institutionnels et à comprendre[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le réseau ADMR s'étend sur tout le territoire national. Les associations locales sont soutenues dans leur activité quotidienne par les Fédérations départementales. La Fédération ADMR de la Mayenne regroupe 37 ADMR locales, 3 Centres de soins infirmiers, 1 association départementale Parentalité+ et 3 micro-crèche. Pour assurer l'ensemble de ses missions, le réseau ADMR de la Mayenne s'entoure de 600 bénévoles et près de 850 salariés et propose différents services auprès de 8 900 clients. Au-delà de la représentation politique, les missions de la Fédération sont les suivantes: - appui technique aux associations, - soutien juridique et comptable, - accompagnement de proximité, - aide au développement et montage de projets, - organisation et gestion de la formation, - représentation du réseau auprès des organismes et instances départementaux. Au sein du service de Coordination sanitaire et médico-social composé de 4 salariés, nous recrutons un Coordinateur sanitaire et médico-social (H/F) en CDD (4.5 mois) dans le cadre d'un remplacement (congé maternité). Prise de poste mi-février 2026 afin d'assurer un doublon de 2 semaines avec la salariée qui sera absente. Statut Cadre,[...]

photo Conseiller / Conseillère gestion sinistres

Conseiller / Conseillère gestion sinistres

Emploi Autres services aux entreprises

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Altémed : fruit du rapprochement d'ACM HABITAT, de la SERM/SA3M et ses filiales Énergies du Sud et SERM.ID. Altémed réunit les métiers de l'aménagement, du logement et de l'énergie au sein d'un groupe public de 550 collaborateurs. Nous sommes l'outil de la Métropole de Montpellier et de ses 31 communes, territoire le plus attractif de France, pour construire la ville de demain et améliorer le temps des politiques publique de l'aménagement, du logement et de l'énergie. Aménagement responsable : la SERM/SA3M (groupe Altémed) est le 1er aménageur d'Occitanie avec 40% de logements produits sur le territoire métropolitain et 40 à 50 000m2 de tertiaire. Altémed agit pour donner vie à la ville écologique, durable et accueillante, pour réhabiliter le bâti ancien, pour créer ou organiser vos zones commerciales, pour construire de nouveaux équipements publics et de nouveaux quartiers. ACM HABITAT (groupe Altémed) gère et entretient un patrimoine de près de 21 000 logements répartis sur la ville de Montpellier et le territoire de Montpellier Méditerranée Métropole. ACM HABITAT loge près de 50 000 personnes, soit plus de 10% de la population de la Métropole de Montpellier. La SERM[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de son Plan Climat Air Energie Territorial, Ouest Aveyron Communauté vise à devenir « Territoire à Energie positive » à 2050 et pour cela s'est fixé comme objectif de diminuer de 36% ses consommations d'énergie et de diminuer de 39 % ses gaz à effet de serre. Cela passe notamment par la mise en place d'actions ambitieuses en matière de mobilités. Ouest Aveyron Communauté recrute un-e Chargé-e de mission "Mobilités Actives - Vélo" . Le/la chargé-e de mission « Mobilités actives » intègrera la direction de l'aménagement et de la transition écologique. Au sein de l'équipe « Transition écologique », il/elle participera à l'élaboration de la politique intercommunale en matière de mobilités actives et à sa mise en œuvre, en lien avec la chargée de mission PCAET. Dans ce contexte, le/la chargé-e de mission « Mobilités actives- Vélo » aura pour missions : 1/ Elaborer, animer et promouvoir la politique intercommunale relative aux mobilités actives et notamment la politique cyclable - Animer le schéma directeur des modes actifs intercommunal - Assurer un rôle de référent vélo au sein de la collectivité 2/ Piloter le déploiement du schéma des mobilités actives, notamment[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Centre Social Maison pour Tous St Exupéry, le référent famille de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire. Vos missions : - S'informer et connaître les orientations du Contrat de Projet de la structure, contribuer activement à son élaboration, son évolution et son évaluation - Accueillir, rencontrer et écouter les habitants au sein de la structure pour connaître par une veille permanente leurs besoins - Orienter les habitants lorsque nécessaire - Impulser et soutenir les projets exprimés (existants ou en étude) par les habitants dans le cadre d'une démarche participative - Soutenir et coordonner des actions collectives d'animation familles régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité portées par les familles (Fiches ateliers, budget, achats nécessaires) - Participer activement à l'accompagnement des habitants dans une démarche d'émancipation et d'autonomisation (participation en tant qu'ambassadeur du centre social, gouvernance) en s'associant à des temps de concertation -[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de briller au service d'un territoire d'exception. En tant qu'agent du service voirie de la commune, vous serez au cœur de l'entretien et de l'embellissement d'un cadre de vie prestigieux, où chaque rue, chaque place et chaque espace public contribue à l'image de notre station. Votre travail, souvent discret mais indispensable, sera la garantie d'une commune propre, sûre et accueillante, été comme hiver. La meilleure raison pour construire votre carrière ici ? C'est de travailler dans un cadre où chaque geste compte, où votre engagement contribue directement à la qualité de vie d'un territoire d'exception - et où votre savoir-faire[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

MISSIONS En lien avec la direction de territoire, la fonction du responsable de pôle s'organise selon quatre axes : Gestion du personnel, administration du service, développement du service et représentations Administration et gestion du personnel Gestion du personnel Organiser, superviser et valider l'activité des membres de ses équipes afin d'assurer la continuité des services. Participer à la mise en œuvre des orientations de la formation professionnelle des services Favoriser l'accueil des stagiaires et organiser leur accueil et leur accompagnement dans les services Le projet de service Être garant de la mise en œuvre des projets d'établissement, des contrats d'hébergement, des règlements de fonctionnement, des livrets d'accueil et les faire évoluer en fonction des besoins du contexte. Organiser, mettre en œuvre et coordonner les activités médicosociales du territoire de Dieppe Organiser et garantir la répartition et le suivi des personnes accueillies. Organiser et animer les réunions liées à la participation des personnes accueillies Vérifier la technicité des écrits en fonction de leurs destinataires Participer à l'élaboration des rapports d'activité[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le développement de l'exercice coordonné constitue un levier majeur pour structurer l'offre de soins dans le Vald'Oise et améliorer les parcours des patient(esà, en ville comme à l'hôpital. Dans ce cadre, nous recherchons au sein de la Direction de la santé, le ou la coordinateur(ice) de projet en santé. Rattaché(e) à la responsable de département, le ou la coordinateur(rice) de projet en santé contribue activement au développement de l'exercice coordonné sur le territoire, en lien avec l'ensemble des partenaires internes et externes. Les missions sont les suivantes : - Contribuer à la promotion de l'exercice coordonné o Identifier les porteurs de projets potentiels et leur présenter le cadre conventionnel des différentes formes d'organisations coordonnées. o Organiser des campagnes d'information ou de communication et développer des actions de promotion dans les territoires dépourvus de projets (« zones blanches »). - Accompagner les porteurs de projets et les organisations coordonnées en activité (communautés professionnels territoriales de santé et maisons de santé pluridisciplinaire) o Apporter un appui méthodologique (informations, conseils). o Faciliter la mise en[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Varennes-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Présentation de la structure L'Office de Tourisme Entr'Allier Besbre et Loire œuvre au quotidien pour la valorisation touristique, patrimoniale et culturelle du territoire communautaire, composé de 44 communes. Classé en catégorie II, il développe une offre d'accueil, de promotion, de commercialisation et d'animations au service des habitants, des visiteurs et des acteurs locaux. Dans le cadre d'un remplacement, l'Office de Tourisme recrute un(e) conseiller(e) en séjour. Missions principales Accueil et information touristique - Assurer l'accueil physique, téléphonique et numérique des visiteurs ; - Gérer les demandes d'informations, les inscriptions aux animations ; - Vendre les produits de la boutique, de la billetterie et assurer la tenue de caisse ; - Contribuer au respect des normes de qualité et à la bonne image de l'Office de Tourisme. Gestion de l'information, communication et promotion - Participer à la mise à jour des bases de données touristiques (APIDAE); - Contribuer à la collecte et au traitement des informations locales ; - Participer à la réalisation de supports de communication, newsletters, réseaux sociaux et guides touristiques, calendriers d'animations,[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Agrève, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Depuis 1996, Le Groupe Économique Solidaire ACCES Emploi recrute des personnes en difficultes de recherche d'emploi afin de leur permettre d'acceder a une experience professionnelle et a un accompagnement dans la mise en œuvre de leur projet professionnel. Notre equipe de permanents (26), encadre, forme et accompagne les salaries en parcours (240/an). Le developpement et la diversite de nos activites se sont construits en associant les besoins de notre territoire et ceux des personnes en parcours. ACCES Emploi Services, avec un budget de pres de + de 3 millions d'Euros et 3 lieux d'implantation, est aujourd'hui un acteur majeur de l'inclusion en Ardeche, autour d'activites variees : interim, service a domicile, numerique, espaces verts, maraichage, patrimoine.... Son objectif est de promouvoir la solidarite et le developpement durable, favoriser la creation d'emploi, initier de nouvelles activites economiques et ainsi participer au developpement et a la dynamique territoriale. Le Groupe a besoin d'une personne rigoureuse et dynamique pour assurer la prospection et la valorisation des compétences des salariés pour favoriser les mises à disposition. Sous l'autorite de[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un chargé ou une chargée de clientèle pour rejoindre notre équipe Afpa de Bourges. Placé.e sous l'autorité hiérarchique du Responsable de service, du Directeur du développement régional ou du Directeur de centre. Vous êtes membre du réseau régional de développement dont le Directeur du développement régional assure l'animation. Activités : Contribuer, en lien avec la ligne développement, au recueil, au traitement et à la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire Développer et fidéliser un portefeuille clients sur son territoire (zone géographique, secteur d'activités et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne développement et de sa hiérarchie Commercialiser des produits normés ou spécifiques de l'AFPA coordonnés au niveau régional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pré-projet au suivi de la position client (facturation - règlement - rendu compte client) Participer, en lien avec l'équipe nationale ou régionale, à la réponse aux appels d'offres relevant de son champ d'activités Mettre[...]

photo Chargé / Chargée de projet en environnement

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Sous l'autorité du directeur de la transformation écologique, vous intègrerez le Pôle Appui administratif et pilotage de la Direction de la Transformation Écologique et vous aurez pour mission principale de produire, suivre et mettre à disposition les données en matière de transformation écologique au sein de l'UGA et en lien avec les partenaires du territoire. Vous aurez également la responsabilité de piloter la démarche de labellisation "Développement Durable et Responsabilité Sociétale" (DDRS) de l'établissement. Activités principales : 1. Produire et collecter des données - Cartographier les données existantes : identifier et recenser les données disponibles (énergie, déchets, mobilité, biodiversité, achats responsables, etc.) au sein de l'UGA et auprès des partenaires territoriaux. - Définir des indicateurs clés : construire un référentiel d'indicateurs alignés sur les objectifs de la stratégie écologique de l'UGA (ex. : neutralité carbone, sobriété énergétique, économie circulaire). - Mettre en place des outils de collecte : déployer des enquêtes, ou des plateformes collaboratives pour recueillir des données (ex. : consommation d'énergie,[...]

photo Responsable de projet recherche et développement

Responsable de projet recherche et développement

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement et Virage énergie Centre-Val de Loire recherchent un-e responsable pour piloter leur stratégie régionale sur la sobriété et le climat, en s'appuyant sur les valeurs d'éducation populaire (participation citoyenne, émancipation, coopération). Les trois axes principaux du poste : 1. Animation de la coalition régionale Sobriété et Climat Le/la responsable fédère et anime un réseau d'acteurs du territoire (associations, collectivités, ESS) autour de la sobriété. Concrètement : organiser des rencontres collectives, favoriser le partage d'expériences entre partenaires, structurer un plan stratégique d'action, et valoriser le travail de la coalition au niveau régional. 2. Pilotage du plan régional de formation Il s'agit de concevoir et déployer un programme de formations sur la sobriété destiné aux professionnels du territoire (salariés associatifs, agents de collectivités, bénévoles, éducateurs). Cela inclut : identifier les besoins et intervenants, coordonner la logistique des formations, parfois les animer directement, évaluer leur impact, et rechercher des financements. 3. Accompagnement des collectifs citoyens Le/la responsable coordonne un dispositif[...]

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Urbaniste

Emploi Architecture

Cayenne, 97, Guyane, -1

Contexte L'AUDeG dispose d'une expertise reconnue en planification. Depuis sa création, elle assure l'accompagnement des collectivités locales dans leurs démarches d'élaboration/révision des documents de planification et d'urbanisme réglementaire. L'AUDeG est chargée de la réalisation, le suivi et/ou l'animation de tout ou partie des documents tels que le Schéma d'Aménagement Régional, le Schéma de Cohérence Territoriale, les Plans Locaux d'Urbanisme et les Cartes Communales. Missions Le/la chargé(e) de mission intégrera l'équipe de l'AUDeG et travaillera sous l'autorité de la Directrice. Il/elle sera chargé(e) du pilotage, la réalisation et l'animation de documents de planification et d'urbanisme. Il/elle assurera : - l'analyse et les diagnostics de territoire (écrit et graphique) ; - l'établissement des orientations générales et particulières d'aménagement ; - la production de règlements écrits et graphiques des documents d'urbanisme ; - l'animation de réunions avec les élus et techniciens des collectivités, les personnes publiques associées et la population (concertation) ; - la réalisation des supports de concertation et de communication ; - une veille sur les questions[...]

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Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un CDD à terme imprécis pour remplacer un(e) collègue absent(e), vous intégrerez l'équipe dynamique de La Bouge'hotte, notre plateforme de mobilité, pour participer activement au développement du projet TIMS (Territoires Inclusifs pour une Mobilité Solidaire), une initiative ambitieuse visant à rendre la mobilité accessible à tous. Vos missions: * Animation d'ateliers et de formations : - Concevoir et animer des ateliers collectifs stimulants sur les thématiques de la mobilité, en utilisant des outils pédagogiques innovants. - Dispenser des formations courtes et percutantes sur l'écomobilité, la multimodalité et l'intermodalité. - Participer à l'animation de notre vélo-école itinérante pour développer les compétences de nos bénéficiaires et de nos partenaires. * Accompagnement personnalisé : - Accueillir, informer et orienter les personnes rencontrant des difficultés de mobilité, avec bienveillance et professionnalisme. - Réaliser des diagnostics de mobilité précis pour identifier les besoins, les atouts et les freins de chacun. - Construire des parcours d'accompagnement individualisés, en proposant des solutions de mobilité adaptées et en orientant vers[...]

photo Directeur / Directrice de théâtre

Directeur / Directrice de théâtre

Emploi Art - Culture - Loisirs

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'association S'il Vous Plaît - Théâtre de Thouars développe un projet artistique et culturel à Thouars - 14 000 habitants -, ville-centre d'une Communauté de Communes de 35 000 habitants, située à 1h de Poitiers, Angers et Niort, et riche d'une offre culturelle conséquente. Elle dispose d'un lieu de diffusion : le Théâtre (320 places) et bénéficie de l'appellation Scène Conventionnée d'Intérêt National mention « Art et création » pour la période 2023-2026. Elle dispose d'un budget d'environ 600 000 € et d'une équipe de 7 ETP. MISSIONS de la STRUCTURE L'élaboration d'une saison culturelle : programmation pluridisciplinaire au sein du théâtre et en décentralisation. Environ 20 spectacles et 30 représentations par an. Le soutien à la création par l'accompagnement de projets et d'équipes artistiques. Un programme d'action culturelle en direction de tous les habitants. La prise en compte de l'ensemble du territoire intercommunal dans ses actions. Le développement d'une politique partenariale avec les autres structures culturelles locales et régionales, et les acteurs sociaux, éducatifs, associatifs et économiques du territoire. MISSIONS du POSTE Élaborer et mettre en œuvre[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Belley, 10, Ain, Grand Est

Le Centre Hospitalier Bugey Sud est rattaché au territoire de santé Est de la région Rhône-Alpes. Il dessert un bassin de population de 50 000 habitants. Compte tenu de sa position géographique, son attractivité s'étend du secteur Bugey Sud à l'avant-pays savoyard et à une frange du Nord-Isère. Le Centre Hospitalier est situé à Belley, capitale historique du Bugey. Cette région authentique, entre montagne et vignobles, est une destination touristique attractive (1 h de LYON, GRENOBLE, GENEVE). L'établissement, en direction commune avec le Centre Hospitalier Métropole Savoie (sites de CHAMBERY et AIX LES BAINS), fait partie intégrante du Groupement Hospitalier de Territoire Savoie-Belley (GHT). L'établissement exerce sa mission de service public sur un ensemble de disciplines et spécialités médicales et chirurgicales répondant aux besoins de prise en charge de proximité. Le Centre Hospitalier Bugey Sud, place la proximité de service à la population au cœur de sa mission. En effet, notre établissement est neuf, équipé de matériels récents, garantissant des soins modernes, précis et sécurisés. Ces équipements hautement techniques offrent une prise en charge rapide, un diagnostic[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Tourisme - Loisirs

Lanmeur, 29, Finistère, Bretagne

L'association ULAMiR-CPIE Pays de Morlaix-Trégor est une structure de développement local qui anime sur le territoire un centre social, un projet enfance-jeunesse intercommunal et un centre d'éducation à l'environnement et au développement durable. Le/la chargé/e de mission « Santé Nature » interviendra spécifique dans le développement local du projet régional « Sainbiote », porté par l'Union Régionale des CPIE de Bretagne. SAINBIOTE a pour objectif principal de (re)créer des liens entre humains et nature via le media de la santé. Il permet la perspective d'un double bénéfice : améliorer la santé des personnes tout en renforçant la préservation de la biodiversité. Finalité générale: Sous l'autorité du conseil d'administration de l'association et par délégation de la directrice: - Participer au bon fonctionnement de la structure et mener les missions, au service du projet associatif, liées à la fonction de Chargé(e) de mission Santé Nature - Assurer des missions d'étude ou de conduite de projets en lien avec la promotion de l'environnement et le développement durable du territoire en lien avec la thématique « santé nature » Activités principales: Conduite de projets -[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

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Technicien(ne) de maintenance de réseaux informatiques

Emploi Administrations - Institutions

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

12 Maisons de la Région couvrent l'ensemble du territoire, d'une superficie de 57 000 km². Parmi les 12 Maisons de la Région, 5 sont interdépartementales. Ce maillage territorial a pour ambition de répondre à l'enjeu de proximité avec les territoires et de décentraliser l'action régionale pour en accroître l'efficacité et favoriser le travail en circuit court auprès des citoyens, des entreprises et des acteurs des territoires. Chaque Maison de la Région est composée d'une équipe pluridisciplinaire. Le périmètre de chaque Maison de la Région correspond à un bassin d'environ : - 450 000 habitants - 20 lycées (la Région gère au total 245 lycées publics et 110 CFA fréquentés par 178 000 lycéens et 37 400 apprentis) - 400 ATTEE (la Région Grand Est compte 5 500 ATTEE). Les Maisons de la Région et les directions métiers travaillent en étroite collaboration. Mission du poste : - Gérer les infrastructures de la collectivité à l'échelle de la Maison de Région (MR) - Mettre en œuvre, administrer et exploiter les moyens informatiques : serveurs, ressources partagées. - Assurer la maintenance technique de 1er et 2nd niveau en matière d'équipements informatiques et téléphoniques[...]

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Responsable service clients

Emploi Immobilier

Commentry, 30, Allier, Occitanie

Au sein de la Direction Territoires & Développement, vous prenez en charge les missions de proximité sur l'ensemble de votre unité territoriale dans un objectif prioritaire de satisfaction client, qualité de service, respect des fondamentaux (propreté, sécurité, disponibilité, qualité de vie résidentielle) et de tenue des objectifs fixés impactant la capacité financière de la société (commercialisation). Pour ce faire, vous managez une équipe d'environ 8 collaborateurs. Vos missions principales sont les suivantes : - Être le référent des partenaires locaux dans le domaine de la gestion de proximité et de la commercialisation des logements sur le périmètre de votre unité territoriale, et en cette qualité contribuer à conforter une image positive d'Evoléa sur ce territoire - Etablir les tableaux de bord relevant de votre activité, procéder à l'analyse des indicateurs d'activité, proposer les actions d'amélioration et les mettre en œuvre en lien avec vos équipes - Conforter l'organisation de l'unité territoriale visant à une approche qualitative du parcours client en garantissant le déploiement de la qualité de service au sein des résidences en coordination avec les autres[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions principales du poste : Accompagner la mise en place des projets étudiants et mettre en oeuvre un programme d'animation et de temps forts dans les lieux de vie Crous (restaurant et résidences universitaires, hors les murs), en lien avec la Responsable de Pôle, les Unité de gestions et les acteurs du territoire. Participer à la production de contenus pour les supports de communication afin de valoriser et donner de la visibilité aux actions du Pôle. Composition et organisation du service : Le pôle culture et vie de campus appartient à la direction de la vie Etudiantes Il est composé de 2 antennes (orléans et Tours) et est composé, en plus de la cheffe de pôle de 2 chargés de projets et 3 alternants. 8 volontaires en service civique participent également aux animations pour une partie de l'année. Description du poste : Culture : - Concours de création étudiante : Diffusion de l'appel à candidature Suivi des candidatures sur la plateforme WIIN Organisation des finales régionales des concours thématiques : Nouvelle / films courts / BD / Photo Suivi et coordination des prix régionaux décernés aux lauréats des concours thématiques et notamment « MA THESE EN BD » [...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Labellisé "Information jeunesse" par les services de l'Etat, la structure Info Jeunes de Villefontaine a pour mission d'informer, d'orienter et d'accompagner dans leurs démarches les jeunes de 11 à 30 ans et leurs familles, sur toutes les thématiques les concernant. Outre l'accueil du public sur des temps d'ouverture, des interventions hors-les-murs sont programmées dans les établissements scolaires et au sein des structures jeunesse du territoire. De nombreuses actions sont également mises en place en partenariat avec les acteurs jeunesse, dans le champ de l'orientation/insertion professionnelle, de la citoyenneté et de l'engagement des jeunes, de l'éducation aux médias et au numérique. En nous rejoignant sur le poste de responsable de l'Info Jeunes, vous intégrez une équipe dynamique au sein de laquelle vous pourrez échanger/partager vos idées et construire des projets innovants répondant aux besoins du territoire. Vous serez acteur d'un projet d'administration qui prône le respect, la confiance et l'esprit d'équipe. MISSION - Diriger la structure et manager l'équipe - Développer des actions d'animation et d'accompagnement des jeunes sur les thématiques de l'Info Jeunes -[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Bruay-la-Buissière, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GENERALE ADJOINTE - COHESION TERRITORIALE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BRUAY LA BUISSIERE Agent d'accueil à la Cité des Electriciens (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : La Cité des Electriciens est un équipement culturel communautaire géré par la Communauté d'Agglomération de Béthune-Bruay Artois Lys Romane depuis le 1er janvier 2025. Haut lieu du patrimoine minier régional, cet ensemble immobilier exceptionnel fit l'objet d'un vaste programme de[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Rejoignez l'aventure KALILOG ! Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ? Dans le groupe Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites. Notre mission ? Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s'engager dans des projets ambitieux qui marqueront l'avenir. Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ? - Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes. - Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux. -[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle-management et cadres, recherche pour son client, un(e) Assistant(e) de Direction. Notre client est un organisme d'État qui joue un rôle crucial dans le développement des territoires et la formation. Entreprenariat, proximité, excellence forment les valeurs de cette organisme. En tant qu'Assistant(e) de Direction, vous aurez la responsabilité d'accompagner la directrice dans ses missions quotidiennes. Vos principales missions consisteront à : - Gestion de l'agenda, - Prise en charge les appels téléphoniques, - Organisation des réunions, - Gestion des réservations pour les déplacements professionnels, - Préparation des dossiers, - Gestion du courrier entrant et sortant, - Participation à la gestion de la communication institutionnelle. Nous recherchons un candidat titulaire d'un Bac+2 en Assistanat de direction/Administratif, avec une expérience réussie dans un poste similaire, de préférence dans un environnement public ou parapublic. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux (se), organisé(e), fiable et avez le sens du détail. Par ailleurs, vous avez le sens de l'écoute et savez[...]

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Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Cerbère, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 330 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité.Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formation adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Dans ce cadre, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Adjoint(e) de Direction H/F, enthousiaste et guidé(e) par la passion du client pour notre résidence ORFEA située à Cerbère (22 chambres) et pour la maison ORFEA Latour de Carol (15 chambres). Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein (39h/semaine), dès que possible,[...]

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Responsable qualité

Emploi Recherche

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

POLLENIZ est une association au service du végétal et de la biodiversité. Organisme à Vocation Sanitaire pour le domaine végétal, POLLENIZ assure des missions de prévention, de surveillance et de lutte destinées à veiller au bon état sanitaire des productions végétales et du patrimoine végétal des Pays de la Loire. POLLENIZ est à la fois agréée au titre de la protection de l'environnement et reconnue partenaire engagé pour la nature. POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. Finalité du poste : Sous l'autorité de la Responsable Pôle Santé du Végétal, le/la Responsable QSE met en place, maintien, identifie tout écart et améliore en continu le système de management de la qualité dans le cadre du référentiel ISO 17020 en s'assurant de son efficacité. Le/la Responsable QSE fait un retour à la direction sur les performances du système de management de la qualité et prépare la revue de direction annuelle. Il/Elle assure le suivi des vérifications réglementaires[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un responsable de service / cadre socio-éducatif pour le Centre maternel et familial situé à Lons. Le responsable de service - cadre socio-éducatif met en œuvre le projet de service du Centre Maternel et Familial et réalise les admissions des enfants confiés et de leurs mères. - Assurer l'accompagnement des enfants confiés et de leurs mères au CMF. - Animer l'équipe pluridisciplinaire du CMF. - Assurer un fonctionnement et une organisation garante de la sécurité et du bien-être des enfants confiés et de leurs mères. Mise en œuvre du Projet de service - En lien étroit avec les Cadres de la protection de l'enfance, et les SDSEI participe avec la responsable de pôle au processus des admissions. - Définit et organise le projet d'accueil avec les équipes pour garantir la sécurité des enfants confiés. - Met en œuvre l'accompagnement en référence au projet de service du CMF. - S'assure de la bonne tenue du dossier des enfants. - Est l'interlocuteur privilégié des partenaires et notamment au moment des admissions, des audiences, des CTE et des orientations. Encadrement technique - Assure l'animation de l'équipe pluridisciplinaire (programmation et animation[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein du Pôle Enfance de la Fédération de Charité Caritas Alsace , le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Massugas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Sont INDISPENSABLES POUR POSTULER : Expérience comptabilité publique obligatoire : maîtrise de la nomenclature comptable M4 ; expérience marchés publics exigée. Savoir être : rigueur, capacité d'organisation, respect des procédures, savoir travailler en équipe Remplacement (mi-février, au plus tard 1er mars jusqu'à septembre 2026) congés maternité. Le poste est basé au siège administratif de Massugas. A titre ponctuel, l'agent peut être amené à travailler sur l'ensemble du territoire de l'USTOM. Horaires du service : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h15 à 17h15 (excepté le vendredi, jusqu'à 16h00). Horaires du poste : à définir en concertation avec le chef de service, dans le respect du règlement intérieur. Pas de télétravail sur ce poste/cette fonction. Rattachement à la Direction Administrative et Financière, sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier 1- Missions principales du poste : a. GESTION ADMINISTRATIVE DES MARCHES PUBLICS - proposer des procédures adaptées au contexte, élaborer des pièces administratives, mettre en ligne les consultations et suivre les échanges, préparer les dossiers de la CAO (secrétariat), suivre la réalisation[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines spécialiste du secteur Médico-Social, recrute un Directeur Régional (h/f) Centre-Est de la Fondation la Vie au Grand Air I Priorité Enfance, créée en 1927 et reconnue d'Utilité Publique. Les 1300 professionnels de la Fondation accompagnent, soutiennent et protègent plus de 4.000 enfants, adolescents et leur famille dans le cadre de la protection de l'enfance. Leur mission au sein des 28 établissements : permettre à tout enfant accompagné de devenir un adulte capable de faire des choix responsables dans le respect de lui-même et des autres. Leurs valeurs : le respect de soi et de l'autre, la solidarité et l'humanité. Rattaché à la Direction Générale et membre du comité de direction nationale, vous représentez la Fondation au niveau de votre région (7 établissements d'accueil éducatif et 1 centre administratif situés sur les départements du 25, 39, 45, 73, 89 pour environ 400 salariés). A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Décliner et promouvoir la stratégie de la Fondation au niveau régional - Représenter la Fondation auprès des partenaires publics et privés en région - Piloter l'activité des établissements[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous l'autorité hiérarchique et pédagogique de la Directrice et du Directeur adjoint du service de prévention spécialisée, vous aurez les responsabilités suivantes : MISSIONS : Assurer la mise en place des actions éducatives de la prévention spécialisée dans le cadre des missions de l'association, Développer des partenariats nécessaires aux actions, Garantir les dimension éthique et déontologique de la Prévention Spécialisée, Créer et développer des outils d'intervention adaptés aux évolutions de terrain, Construire les outils d'aide, de proposition et d'expertise cohérents, Proposer des solutions adaptées et des réflexions communes aux interlocuteurs multiples de la question des jeunes sur les territoires concernés et dans le cadre de la protection de l'enfance, Ce poste porte deux équipes éducatives dont une équipe mobile départementale prenant en charge un public roms et tsiganes. Une formation sur la connaissance de ce public sera organisée si nécessaire. FONCTION : Encadrer les équipes d'éducateurs de Prévention spécialisée (9 éducateurs de rue), Animer les réunions d'équipes d'éducateurs hebdomadaires, Rechercher et partager les éclairages théoriques nécessaires[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Social - Services à la personne

Mouleydier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Chemins d'Enfances en Périgord, association loi 1901 qui œuvre à la protection, à l'accueil et à l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes sur tout le territoire de la Dordogne, recrute : Un(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) Vous rejoignez la Direction Générale de l'Association ayant la gestion de 2 établissements : « Le Foyer 3 F » à Bergerac et « La Maison d'Enfants de la Vallée » à Lalinde et Castelnaud-La-Chapelle. Les équipes sont constituées de 160 ETP. Par délégation de la Directrice Générale et dans le respect du projet associatif et des orientations stratégiques associatives, vos missions sont les suivantes : Le DAF est garant de la bonne gestion financière, administrative et des ressources humaines de l'association, par délégation de la Direction Générale et dans le respect des obligations légales, réglementaires et des valeurs de l'Association. Gestion financière - Élaborer et suivre le budget global et les budgets par établissement ; - Superviser la comptabilité générale et analytique ; - Assurer la fiabilité des comptes et produire les états financiers ; - Préparer les rapports financiers pour le Conseil[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

FINALITE DU POSTE : Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le Directeur des Sports et de la Vie Associative est force de proposition en matière de politique sportive et de développement de la vie associative. Il porte les politiques publiques concernées, et veille au parfait respect des normes de droit dans les procédures, les conventions et toutes les relations avec les acteurs locaux de la collectivité. Son rôle est stratégique sur un territoire qui se distingue par le dynamisme de son mouvement sportif, les ambitions sportives des clubs, la qualité de ses infrastructures, et un soutien historiquement fort de la commune vers le monde associatif. RELATIONS DE TRAVAIL : - Poste attaché à la Direction Général des Services - Rattaché hiérarchiquement au Directeur Général des Services - Echanges quotidiens avec les autres directions de la collectivité, et réguliers avec les élus, les associations, les services de l'Etat, les habitants, les entreprises DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES (liste non exhaustive) : Pilotage et stratégie - Élaborer et piloter le projet de la direction - Assurer le management stratégique et opérationnel Gestion administrative,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de votre environnement de travail : La DSDEN de l'Aisne comprend 12 circonscriptions et une équipe administrative de 46 personnels à la DSDEN et 3400 personnels enseignants du 1er degré public. Le premier degré est structuré en 12 circonscriptions et compte 457 écoles publiques, 18 écoles privées sous contrat et 5 hors contrat pour 47 620 élèves. 317 communes disposent d'une école sur leur territoire et parmi elles 158 découlent de regroupements pédagogiques intercommunaux. Placé(e) sous l'autorité du l'inspecteur d'académie, directeur académique des services de l'Éducation nationale (IA-DASEN) et du secrétariat général de la DSDEN, vos missions seront les suivantes : Missions principales : - Secrétariat particulier de l'IA-DASEN et des autres membres de l'équipe de direction - Coordonner l'organisation des missions et dossiers de l'IA-DASEN avec le cabinet, les services, les circonscriptions et les chargé de missions sous l'autorité de l'IA-DASEN. - Prendre en charge les aspects logistiques afin de faciliter la mission de l'IA-DASEN Les activités principales sont les suivantes : - Tenue de l'agenda de l'IA-DASEN, secrétariat particulier de l'IA-DASEN et des[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nos actions couvrent 3 axes : le secteur de la famille et protection de l'enfance, la protection judiciaire de la jeunesse et la protection juridique des majeurs. DESCRIPTION DU POSTE Directement rattaché(e) à la Direction Générale et en lien avec les Directions de Services, vous porterez les projets de service PJM et MASP dans leurs dimensions pédagogiques, opérationnelles et financières et assurez la cohérence des pratiques sur l'ensemble du territoire via notamment la coordination des Chefs de services de son secteur d'activité. En ce sens, vous êtes soutien des Directions de services. Vous aurez un lien hiérarchique à distance avec les comptables, les juristes de la PM présents en site ainsi qu'avec le personnel du Pôle Administratif en charge de la gestion électronique des documents et de l'accueil du siège. VOS MISSIONS - Informer les différentes orientations stratégiques et schémas départementaux, régionaux, nationaux mais également des évolutions des dispositions légales en vue d'une bonne communication au sein des équipes - Être garant du renouvellement des projets de services, de leur évaluation ainsi que des rapports d'activité - Assurer la mise en application[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agroalimentaire

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

QUI SOMMES-NOUS > Litha Espresso, c'est le nouvel acteur qui réinvente la pause café en entreprise. Basés à Rodez, nous sommes une équipe soudée de 18 personnes, aux profils variés : production, logistique, commercial, marketing, administratif, technique et direction. Ce qui nous unit ? Une ambition commune : transformer la pause café en un véritable booster de performance, grâce à une solution clés en main, sur-mesure et responsable. > Un réseau en pleine croissance Notre force réside aussi dans notre réseau de 50 experts café répartis sur toute la France. Ils assurent un lien de proximité avec les entreprises de leur territoire, en proposant des solutions de qualité et un accompagnement personnalisé. > Pourquoi rejoindre Litha ? Parce que vous cherchez plus qu'un poste. Chez Litha, vous évoluez dans un environnement stimulant et porteur de sens, où l'autonomie s'allie à l'esprit d'équipe, où l'ambition va de pair avec le plaisir, et où le respect reste une valeur fondamentale. > Découvrez notre univers en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=PlEsQrsMB4g LE POSTE Dans le cadre du renforcement de notre pôle administratif et financier, nous recrutons un(e) Assistant(e)[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte Ville de 77 883 habitants, 3 ville du Val-de-Marne par sa population, 61 ville de France, 1 par l'étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale. Le mandat 2020-2026 porte le projet d'une ville innovante, dynamique et citoyenne. C'est dans ce contexte de transformation que la Ville recrute une assistante ou un assistant du Maire et des Élus qui occupe une place centrale dans la relation entre les habitants, les élus et l'administration. Vos missions principales En lien direct avec le Maire, les Élus, la cheffe de cabinet et la coordinatrice de l'activité administrative vous : Assurez la gestion et la coordination des agendas, réunions, déplacements et priorités des Élus. Accueillez, informez et orientez les habitants, partenaires, institutions et acteurs associatifs. Rédigez courriers, notes, comptes rendus et préparez les dossiers nécessaires à l'action des Élus. Organisez la[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Droit - Justice

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Protection Judiciaire de la Jeunesse (Ministère de la Justice) a pour mission la prise en charge des mineurs sous protection judiciaire. Elle assure l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires. Le poste est à pourvoir auprès de la direction territoriale du 93 (Pantin) où il/elle peut être amené(e) à intervenir sur le site siège de la direction comme sur l'ensemble des établissements et services du ressort de la direction territoriale du 93. Les missions de l'adjoint technique maintenance sont : - Conseiller la direction territoriale dans les aménagements immobiliers et mobiliers à mener et dans le choix des prestataires - Diagnostiquer et contrôler les locaux et les équipements pour en assurer le fonctionnement et la sécurité - Assurer l'entretien des différents sites, du matériel, des équipements et, le cas échéant, les espaces extérieurs - Etre l'interface entre les demandes de travaux de la hiérarchie et les entreprises - Contribuer ou assurer les achats nécessaires aux opérations de maintenance - Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dépenses de travaux - Assurer le suivi de l'entretien des véhicules affecté[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

u sein de la direction générale adjointe aux solidarités humaines, vous rejoindrez la direction enfance-famille en charge de mettre en œuvre les compétences dévolues au Département par le législateur au titre de l'aide sociale à l'enfance (ASE). La Structure Accueil Enfance (SAE) de l'Aude recrute un Responsable Éducatif et Social afin de renforcer son équipe de direction et d'accompagner le développement de la qualité des prises en charge. Catégorie A (FPH) (76) Sous l'autorité de la direction de la SAE, vous assurerez la coordination éducative, garantirez la mise en œuvre du projet d'établissement et soutiendrez l'action quotidienne des équipes auprès des enfants accueillis. Vous contribuerez activement à la dynamique institutionnelle, à la régulation des pratiques professionnelles et au travail partenarial avec les acteurs du territoire. Vous assurerez en particulier les missions suivantes : - Encadrement et animation des équipes éducatives - Planification des emplois du temps des équipes selon la règlementation stricte de la FPH - Organisation, suivi et évaluation des accompagnements individualisés - Participation aux instances internes et externes - Contribution[...]

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Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Doué-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous serez amené(e), sous l'autorité du responsable de la police municipale, à être polyvalent(e) dans les missions confiées : faire respecter les mesures nécessaires à la sécurité, à la tranquillité et à la salubrité publique ; contrôler l'application des règlements de police municipale ; exécuter les directives données par Monsieur le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police ; assurer un service de proximité auprès de la population. MISSIONS PRINCIPALES - Police de la circulation et du stationnement (périmètre zone bleue, stationnements limités à 15 minutes, les jours de marché, manifestations locales, patrouilles ou réquisitions) - verbalisation - Surveillance de l'ensemble du territoire communal et du domaine public (patrouilles régulières notamment sur les lieux sensibles connus, signalements auprès de la direction générale et des services techniques ...) - Gestion et suivi de la vidéo-protection : traitement des requêtes administratives et judiciaires - Sécurité des élèves aux entrées et sorties d'écoles (tous les matins dès 8h30 jusqu'à 9h selon un planning prédéfini) - Application des pouvoirs de police du Maire (interventions sur le terrain : nuisances,[...]

photo Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Emploi Administrations - Institutions

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie La direction des moyens généraux de la ville de Cenon recrute Un.e concierge-gardien.ne de sites municipaux CDD jusqu'au 30 juin 2026 C'est au sein du pôle patrimoine et aménagement du territoire que la direction des moyens généraux assure une mission d'appui auprès des services de la collectivité. Elle pilote les activités de différentes régies afin d'apporter des solutions opérationnelles pour le fonctionnement de la collectivité. La direction des moyens généraux regroupe les services de régie technique, logistique, une cellule d'appui administratif et comptable et un service de conciergerie et d'entretien composé de 30 agents assurant le gardiennage et l'entretien de différentes structures réparties sur l'ensemble de la commune (locaux administratifs, culturels, associatifs, complexes sportifs et salles communales). Le service de conciergerie et d'entretien a récemment été mutualisé afin... ! Rendez-vous sur le site de la Mairie pour visualiser l'offre complète et postuler !

photo Electricien(ne) de maintenance itinérant(e)

Electricien(ne) de maintenance itinérant(e)

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Présentation de l’entreprise et du contexte Une entreprise spécialisée dans la distribution de solutions techniques pour l’électrotechnique, l’éclairage, la climatisation, la domotique et les énergies renouvelables recherche une personne pour renforcer son équipe commerciale en Guadeloupe. Ce poste s’inscrit dans le cadre du développement de l’activité locale et du remplacement d’un collaborateur ayant évolué vers d’autres responsabilités. La personne retenue sera directement rattachée à la direction commerciale et intégrera une équipe dynamique, axée sur la performance et la relation client. Missions et attendus du poste Vous aurez pour mission de : - Développer et fidéliser un portefeuille clients variés (professionnels de l’électrotechnique, installateurs, distributeurs) sur l’ensemble du territoire guadeloupéen. - Prospecter activement de nouveaux clients et identifier des opportunités commerciales pour les gammes de produits proposées (éclairage, appareillage électrique, armoires, climatisation, photovoltaïque, domotique, etc.). - Conseiller techniquement les clients sur les solutions adaptées à leurs besoins, en respectant les règles tarifaires et réglementaires[...]

photo Electricien(ne) de maintenance itinérant(e)

Electricien(ne) de maintenance itinérant(e)

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Présentation de l’entreprise et du contexte Une entreprise spécialisée dans la distribution de solutions techniques pour l’électrotechnique, l’éclairage, la climatisation, la domotique et les énergies renouvelables recherche une personne pour renforcer son équipe commerciale en Guyane. Ce poste s’inscrit dans le cadre du développement de l’activité locale et du remplacement d’un collaborateur ayant évolué vers d’autres responsabilités. La personne retenue sera directement rattachée à la direction commerciale et intégrera une équipe dynamique, axée sur la performance et la relation client. Missions et attendus du poste Vous aurez pour mission de : - Développer et fidéliser un portefeuille clients variés (professionnels de l’électrotechnique, installateurs, distributeurs) sur l’ensemble du territoire guyanais. - Prospecter activement de nouveaux clients et identifier des opportunités commerciales pour les gammes de produits proposées (éclairage, appareillage électrique, armoires, climatisation, photovoltaïque, domotique, etc.). - Conseiller techniquement les clients sur les solutions adaptées à leurs besoins, en respectant les règles tarifaires et réglementaires en vigueur. [...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Droit - Justice

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais accompagne le recrutement d'un Directeur de greffe (H/F) pour une institution judiciaire du territoire. Ce poste de direction stratégique s'inscrit au cœur du service public de la Justice et offre un fort niveau de responsabilités managériales et organisationnelles. Missions principales : Sous l'autorité des chefs de juridiction, vous assurez la direction du greffe et contribuez au bon fonctionnement de la juridiction. Vos missions portent notamment sur : le pilotage de l'organisation administrative, budgétaire et logistique ; l'encadrement et l'animation des équipes du greffe ; la sécurisation et la qualité des actes de procédure ; la mise en œuvre des politiques publiques du ministère de la Justice ; l'accompagnement des transformations organisationnelles et numériques. PROFIL REQUIS BAC+5 - MASTER II OU EQUIVALENT Master en droit ou administration publique/management public avec expérience 5 ans et plus Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie A ou équivalent, dont l'indice brut terminal est au moins égal à IB 966, justifiant : de 13 ans d'ancienneté minimum dans un ou plusieurs corps ou cadres d'emplois de catégorie A dont 4 ans[...]

Ressources supplémentaires